Référence DRH, une société du Groupe Référence, le partenaire de l’accélération des PME

Une communauté unique au service de vos Ressources Humaines
À propos du Groupe Référence

Notre vision

La richesse humaine est le principal atout pour les PME & ETI françaises

L’enjeu pour les organisations, les PME et ETI, est de disposer de DRH de haut niveau à même de sécuriser & de développer leur capital humain

Notre ambition

Par le développement d’une Direction des Ressources Humaines, nous souhaitons accompagner les PME & ETI à améliorer et sécuriser l’engagement collaborateur, l’attractivité de l’entreprise, la gestion des talents, le capital humain.

Notre solution

Référence DRH délègue des directeurs des Ressources Humaines en temps partagé en charge de structurer, sécuriser, développer et piloter la richesse humaine des entreprises.

Expertise et souplesse sont au cœur de nos interventions au sein de PME-ETI françaises de tous secteurs d’activité et sur tout le territoire.

Nos valeurs mis à contribution au sein de votre entreprise

  • ENGAGEMENT : Nous sommes investis honnêtement et durablement dans la réussite de notre entreprise, de l’équipe et de nos clients, dans le respect de nos valeurs. Nous donnons le meilleur de nous-mêmes chez tous nos clients et dans tous nos projets pour leur réussite.
  • PERFORMANCE COLLECTIVE : Nous pensons que la diversité de nos expériences et de nos cultures nourrit notre performance. Aussi, pour la favoriser, nos relations se basent sur l’humilité, la confiance mutuelle, le soutien inconditionnel et une nécessaire intelligence collective.
  • EXIGENCE MUTUELLE : Qu’elle soit envers nous-même ou envers les équipes internes, clients, partenaires, nous faisons preuve de la même exigence.
  • PLAISIR : Le plaisir est notre moteur et notre essence. Quand on prend du plaisir on travaille mieux.

Le Groupe Référence

Le Groupe Référence rassemble des talents pluridisciplinaires et les met à la disposition des PME et des ETI. Ces entreprises bénéficient ainsi d’experts sur l’ensemble des métiers de la Direction des Systèmes d’Information, du Marketing et du Digital, Secrétariat Général, des Ressources Humaines et du Conseil en Temps Partagé Augmenté ®.

Le Temps Partagé Augmenté ® est un dispositif innovant qui permet aux dirigeants des PME/ETI de bénéficier de ressources expérimentées et interconnectées en elles, le nombre de jour par semaine dont ils ont réellement besoin, pour un résultat optimal.

Le Groupe Référence

Une Direction des Ressources Humaines à Temps Partagé Augmenté

Référence DRH délègue ses Directeurs en Ressources Humaines de haut niveau au sein de PME, startups et ETI de tous secteurs d’activité.

L’enjeu lié aux ressources humaines est d’autant plus capital pour les entreprises, d’autant plus que l’environnement RH se sophistique et se complexifie :

  • Le cadre légal évolue sans cesse
  • Recruter et accéder à de nouveaux talents est devenu difficile
  • Fidéliser ses collaborateurs est désormais un véritable challenge
  • La digitalisation des RH complexifie les outils et les process

Une Direction des Ressources Humaines (DRH) à Temps Partagé Augmenté®, leur permet de faire un état des lieux par le biais d’un Audit RH puis piloter tout ou partie de la gestion des Ressources Humaines, tout en intégrant l’ensemble des paramètres : stratégie RH, digitalisation RH, GPEC, budget…

Pourquoi la DRH à Temps Partagé Augmenté ?

Aller plus vite

L’expertise de chaque ressource, augmentée de la force de l’équipe. Des directeurs interconnectés en permanence qui partagent leur savoir-faire

Frapper plus fort

Des méthodologies pragmatiques et adaptées à la PME, co-construites et ajustées au fil des 450 clients du Groupe Référence

Voir plus loin

Le sens de la culture béta, l’obsession de la formation continue, avoir une longueur d’avance.
Discuter avec un expert de Référence DRH

Grâce à notre dispositif unique du Temps Partagé Augmenté,
nos clients bénéficient ainsi :

Des spécialistes intervenant de façon flexible et économique

D’experts agiles et engagés à votre service sur le long terme

Le volume d’intervention de votre choix, la flexibilité du Temps Partagé Augmenté®

Rapidité de mise en oeuvre des projets RH

Un poste à part entière avec un budget alloué 
et optimisé

L’accès à la pluri-expertise RH : savoir-faire et savoir-être

Un retour d’expérience cumulé auprès de 300 PME/TPE

Des talents de haut niveau accessibles

Retrouvez les expertises des collaborateurs de Référence DRH

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Découvrez nos offres au service des besoins de votre PME

Audit de
conformité légale
Audit RH
& managérial
DRH à Temps Partagé
Augmenté
Référence DRH est un cabinet conseil en ressources humaines qui met à disposition des PME des DRH à temps partagé. L’externalisation RH permet d’accéder à des Directeurs des Ressources Humaines de façon flexible et à la bonne volumétrie.